민선 7기 새로운 부안은 공무원이 효율적으로 일 잘하는 조직운영을 핵심정책 기조로 하고 있다. 공무원이 일을 잘하기 위해서는 가장 중요한 것이 개인의 역량에 따른 적재적소배치 및 공정하고 투명한 인사혁신이다.

민선 7기 출범을 앞두고 공직사회를 중심으로 인사와 관련한 다양한 말들이 나오고 있는 가운데, 권익현 부안군수 당선인이 공직사회 인사 줄대기와 관련해 단호하게 대처할 것이라고 천명했다.

권익현 당선자는 “인사는 그 조직의 존폐까지 좌우 할 수 있는 중요한 사안으로 투명하고 공정한 인사계획을 수립해 개인의 능력 및 업무수행 자질에 따라서 혁신적 인사를 시행할 예정이다.”라고 강조했다.

또한 “인사청탁시에는 청탁자에 대해서 반드시 인사상 불이익 조치로 공직사회에서 공무원 줄대기 및 인사청탁을 강력히 뿌리 뽑을 것이다.”라고 했다.

권익현 당선인은 “부안군 공직자들은 인사와 관련한 각종 유언비어에 동요하지 말고 군민의 행복을 위한 본연의 업무에 충실해 달라”며 “취임 후 소통과 화합으로 투명하고 공정한 인사원칙에 따라 혁신적이고 능력 있는 직원 인사를 통해 신뢰받는 공직 분위기를 조성할 것이다”라고 밝혔다. 

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